Page 269 - Jordan Peterson - 12 pravila za život

uredima (iako ni muškarci ni žene to ne ističu u javnosti). Nedavno sam slušao

profesoricu sa Sveučilišta McGill kako drži predavanje dvorani prepunoj žena,
partnerica u odvjetničkim društvima, ili onih koje su to uskoro trebale postati, o
tome kako manjak ustanova za čuvanje djece i „muška definicija uspjeha“
priječe ženama da napreduju u karijeri i da su uzrok što mnoge uspješne žene
daju otkaz. Poznavao sam većinu žena u toj prostoriji. Vodili smo dugačke
razgovore i znao sam da to o čemu profesorica govori uopće nije njihov
problem. Imale su dadilje i mogle su ih priuštiti. Razumjele su, također - i to

savršeno dobro - da uspjeh definira tržište, a ne muškarci s kojima rade. Ako
zarađujete 650 $ na sat u Torontu kao vrhunski odvjetnik, a vaš vas klijent iz
Japana nazove u četiri sata ujutro u nedjelju, morate mu odgovoriti, i to odmah.
Morate mu odgovoriti odmah čak iako ste netom legli natrag u krevet nakon što
ste nahranili dojenče. Odgovarate zato što će neki superambiciozni pravni

suradnik u New Yorku to vrlo rado učiniti umjesto vas - eto zašto tržište
određuje rad.
Sve manji broj visokoobrazovanih muškaraca predstavlja sve veći problem
ženama koje se žele udati, kao i onima koje žele imati vezu. Kao prvo, žene
imaju snažnu želju udati se za nekoga na istoj ili višoj razini ekonomske

dominacijske hijerarhije. Preferiraju partnere jednaka ili višega statusa, i to
vrijedi u svim kulturama. Spomenimo i to da to ne vrijedi za muškarce - oni su
savršeno spremni vjenčati se za ženu na istomu ili nižem položaju (kao što
pokazuju podatci centra PEW), iako više vole nešto mlađe partnerice. Nedavna
pojava nestajanja srednje klase također se povećavala kako su bogatije žene bile
sve sklonije bogatijim muškarcima. Zbog toga, kao i zbog opadanja visoko

plaćenih radnih mjesta za muškarce u industriji (u ovomu trenutku u SAD-u
jedan od šest radno sposobnih muškaraca nema posao), brak sve više postaje
rezerviran za bogate. Ne mogu si pomoći, ali to mi je zbilja smiješno, malo
crnoga humora. Represivna patrijarhalna institucija braka sada je postala luksuz.
A zašto bi bogati sami sebe podvrgavali tiraniji?

Zašto žene žele partnera koji ima posao i, po mogućnosti, viši status? Dio
razloga (i to ne mali) je taj što su žene ranjive kada dobiju djecu. Treba im netko
sposoban da uzdržava majku i dijete onda kada je to potrebno. To je savršeno
racionalan kompenzacijski čin, iako bi mogao imati i biološki temelj. Zašto bi
žena koja odlučuje preuzeti odgovornost zajedno ili više novorođenčadi željela

uz sebe odraslu osobu za koju se također treba brinuti? Dakle, nezaposleni je
muškarac nepoželjna stavka - jednako kao što je samohrano majčinstvo
nepoželjna alternativa. Četiri je puta vjerojatnije da će djeca koja odrastaju bez